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مكافأة en français
Traductions du dictionnaire
Exemples tirés de vrais textes
Phrases issues de textes bilingues publiés (sous-titres, documents). Elles montrent le mot en contexte et ne sont pas relues une à une.
كفوا عن مكافأة الملوثين
Cessons de payer les pollueurs
وينبغي أﻻ تكون هناك أي مكافأة للعدوان.
L ' agression ne saurait être récompensée.
وكان أصحاب البلاغ يتلقون مكافأة شهرية عن هذه الخدمات.
Pour ces services, les auteurs percevaient une gratification mensuelle.
وتتم داخل مراكز التأهيل المهني مع صرف مكافأة شهرية لهم.
Ces programmes sont organisés par des centres de réadaptation professionnelle et chaque élève reçoit une bourse mensuelle.
(ج) التي اقتُنيت عن طريق الجريمة أو مكافأة على ارتكاب جريمة؛
d) Acquis, ne fût-ce qu'en partie, en échange d'avoirs visés à l'alinéa c) ci-dessus si leur valeur n'est pas négligeable en comparaison avec la valeur des avoirs acquis.
وتوجد مكافأة قدرها 35,000 يورو مقابل الحصول عليه "حياً أو ميتاً".
Il est bien protégé », confie, sous le couvert de l’anonymat, un observateur européen de la société malgache.
26- يمنح المسجونون من الفئة (باء) مكافأة مادية عن عملهم في السجن.
Les détenus de la catégorie B sont rémunérés pour le travail qu'ils accomplissent en prison.
إن أغلب المانحين ينظرون إلى أعمال الخير باعتبارها مكافأة شخصية لهم.
La plupart des donateurs le vivent comme une gratification personnelle.
وتدفع للعضو الثالث مكافأة يومية عن كل يوم عمل، مضافا اليها بدل اﻹقامة.
Le troisième membre perçoit des honoraires journaliers pour chaque journée de travail, plus une indemnité de subsistance.
فطوال عصور التاريخ لم يدم أي سلم قام على مكافأة الظلم والعدوان والعنصرية.
Dans l ' histoire, aucune paix n ' a pu durer lorsqu ' elle était fondée sur la récompense de l ' injustice, de l ' agression et du racisme.
إن مكافأة النجاح أمر مقبول؛ أما مكافأة الفشل فليست بالأمر المقبول على الإطلاق.
S'il est acceptable de récompenser la réussite, il ne l’est pas de récompenser l’échec.
وفي هذه الحالة تتحدد مكافأة الموظفين بحسب الوظيفة التي يشغلونها وبحسب فئات المؤهلات.
Dans ce cas, la rémunération des salariés est établie en fonction du poste occupé et de la catégorie de qualifications.