ترجمة "individual performance management" للغة العربية:

قاموس إنجليزي-العربية

Individual - translation :

فرد

Individual performance management - translation :

إدارة الأداء الفردي

Management - translation :

إدارة

Performance - translation :

أداء

الكلمات الدالة : الفردية الفرد فردية الفردي للفرد الإدارة الأدارة الادارة إدارة للإدارة الأداء أداء أدائي أدائك اداء

أمثلة (مصادر خارجية ، لم تتم مراجعتها)

Individual performance appraisal	عاشرا تقييم الأداء الفردي
I have created a small Management Performance Board that will systematically assess the performance of individual senior managers and advise me on suggested corrective action where necessary.	وقد قمت بإنشاء مجلس صغير للأداء الإداري سيقوم بصورة منتظمة بتقييم أداء كل من كبار المديرين وإفادتي بالإجراء التصحيحي المقترح عند الاقتضاء.
Individual differences influencing academic performance Individual differences in academic performance have been linked to differences in intelligence and personality.	تم عمل حلقة وصل بين الاختلافات الفردية في الأداء الأكاديمي واختلافات الذكاء والشخصي.
Performance management improvements in the Electronic Performance Appraisal System	4 إدارة الأداء التحسينات في النظام الإلكتروني لتقييم الأداء
Reform and improve management performance	إصلاح وتحسين الأداء الإداري
Improving the performance of senior management	تحسين أداء كبار الموظفين الإداريين
(a) Training of managers in preparing performance agreements, setting objectives, establishing performance indicators and linking overall objectives to individual performance objectives	)أ( تدريب المديرين على إعداد اتفاقات اﻷداء وتحديد اﻷهداف ووضع مؤشرات اﻷداء وربط اﻷهداف العامة بأهداف اﻷداء الفردية
(viii) Identify appropriate key performance indicators for the performance management of external audit services	'8 تحديد مؤشرات الأداء الأساسية المناسبة لإدارة أداء خدمات المراجعة الخارجية للحسابات
The Government Performance Project focused on management systems.	وقد ركز المشروع على نظم الإدارة.
The system is based on the establishment of performance objectives and standards for individual staff members and the linking of individual performance to work unit and organizational goals.	ويقوم النظام على وضع أهداف ومعايير لﻷداء لكل فرد من الموظفين وعلى ربط أداء كل فرد بأهداف وحدة العمل واﻷهداف التنظيمية.
(a) The establishment of a Management Performance Board to assess the performance of senior managers	(أ) إنشاء مجلس للأداء الإداري يتولى تقييم أداء كبار المديرين
(d) Strengthened links between performance management and career development	(د) تعزيز الروابط بين إدارة الأداء وتطوير الحياة الوظيفية
Improvements to the performance management system will be completed.	وسيجري استكمال التحسينات لنظام إدارة الأداء.
Prolonged operation in these areas bears heavily on individual performance and morale.	واستطالة مدة العمل في مثل هذه المناطق يكون شديد الوطأة على أداء الأفراد ومعنوياتهم.
(h) Capacity building. Human resources management, including reporting, performance management and training and coaching skills.	(ح) بناء القدرات إدارة الموارد البشرية، بما في ذلك الإبلاغ وإدارة الأداء ومهارات التدريب والإشراف.
Audit of the Investment Management Service investment performance measurement system	32 مراجعة حسابات نظام قياس الأداء في مجال الاستثمارات بدائرة إدارة الاستثمارات
(ii) capacity building performance management, training skills, and coaching skills	'2 بناء القدرات إدارة الأداء، مهارات التدريب، مهارات الإشراف.
23. The proposed performance appraisal system is a management tool targeted at the common interests of management and staff to promote meaningful and equitable performance assessment.	٢٣ ونظام تقييم اﻷداء المقترح هو أداة لﻹدارة موجهة إلى تحقيق المصالح المشتركة لﻹدارة والموظفين عمﻻ على تقييم اﻷداء تقييما مجديا ومنصفا.
He also outlined developments in career management and transition working conditions performance management the development of management skills and accountability.	وأشار أيضا إلى التطورات في إدارة الوظائف والانتقال بينها وظروف العمل وإدارة الأداء وتطوير المهارات الإدارية والمساءلة.
The results based management and performance management systems will reflect the priority accorded to these issues.	9 وسوف تعكس أنظمة الإدارة بالنتائج وإدارة الأداء الأولوية الممنوحة لهذه المسائل.
(b) Training of selected staff in supervisory positions in setting individual performance objectives, providing feedback and evaluating staff against established performance criteria	)ب( تدريب موظفين مختارين في مناصب إشرافية على تحديد أهداف اﻷداء الفردية، وتوفير تغذية مرتدة وتقييم موظفين على أساس معايير أداء محددة
Safety performance is closely linked to particular operations carried out in an individual mine.	ويتصل اﻷداء فيما يتعلق بالسﻻمة اتصاﻻ وثيقا بعمليات معينة تجري في كل منجم على حدة.
A. Reconstituting of the Accountability Panel as the Management Performance Board	ألف إعادة تشكيل فريق المساءلة ليصبح مجلس الأداء الإداري
Several key elements for objective based performance management are still missing.	وما زالت تنقص عناصر رئيسية عديدة من أجل إدارة اﻷداء على أساس اﻷهداف.
In Malta, accountability for gender mainstreaming is ensured through the performance management contract of senior officials in the public service and the performance management programme of other officers.	ففي مالطة، تتم المساءلة عن تعميم المنظور الجنساني من خلال عقد إدارة الأداء بالنسبة لكبار المسؤولين في الخدمة العامة ومن خلال برنامج إدارة الأداء بالنسبة لسائر الموظفين.
OIOS was satisfied that individual performance appraisals of UNMOs are conducted in all the missions.	57 كان من دواعي سرور المكتب أن يعلم أنه يجري عمل تقييمات للأداء الفردي للمراقبين العسكريين في كل البعثات.
Annual reports will be produced, for example, which will include performance indicators in individual states.	وسيتم إصدار تقارير سنوية مثلا تشمل مؤشرات الأداء في كل ولاية على حدة.
The SAT, Graduate Record Examination (GRE), and Wechsler Intelligence Scale for Children (WISC) compare individual student performance to the performance of a normative sample.	يقوم اختبار سات, واختبار تحديد مستوى القبول للدراسات العليا (GRE), واختبار وكسلر لقياس معدل الذكاء للأطفال (WISC) على أساس المقارنة بين مستوى أداء الطالب وبين مستوى أداء العينة المعيارية.
These are also typically the goals and performance indicators of sales management.	وعادة ما تكون هذه هي أهداف إدارة المبيعات ومؤشرات الأداء.
Improving the performance of the Department for General Assembly and Conference Management	2 تحسين أداء إدارة شؤون الجمعية العامة والمؤتمرات
Improving the performance of the Department for General Assembly and Conference Management	3 تحسين أداء إدارة شـؤون الجمعية العامة والمؤتمرات
Reputation management is about managing public perception of an organization or individual.	وأما إدارة السمعة فتهتم بإدارة التصور العام تجاه إحدى المنظمات أو أحد الأفراد.
The Board will advise the Secretary General on matters concerning the performance of individual senior managers.	وسوف يتولى مجلس الأداء الإداري تقديم المشورة إلى الأمين العام حول المسائل المتعلقة بأداء كبار المديرين كل على حده.
OPS may utilize the UNDP performance appraisal review system as a management tool.	ويجوز لمكتب تنفيذ المشاريع أن يستخدم نظام استعراض تقييم اﻷداء المتبع في البرنامج اﻹنمائي كأداة تنظيمية.
OPS may utilize the UNDP performance appraisal review mechanism as a management tool.	ويمكن لمكتب خدمات المشاريع أن يستخدم آلية استعراض تقييم اﻷداء بالبرنامج اﻹنمائي كأداة تنظيمية.
The Commission had also been extensively involved with the question of performance management.	كما اشتغلت اللجنة على نطاق
UNOPS may utilize the UNDP performance appraisal review system as a management tool.	ويجوز للمكتب أن يستخدم نظام استعراض تقييم اﻷداء المتبع في برنامج اﻷمم المتحدة اﻹنمائي كأداة تنظيمية.
Bangladesh noted the work initiated by the Commission in the areas of job classification and training, evaluation of training, and performance management, which were important elements of a performance oriented management culture.	٠١ وأنهى كلمته بالقول إن بنغﻻديش أحاطت علما باﻷعمال التي بدأت بها اللجنة في مجاﻻت تصنيف الوظائف والتدريب، وتقييم التدريب، وإدارة اﻷداء، التي تعد عناصر هامة من الثقافة اﻻدارية الموجهة نحو اﻷداء.
The tests should also incorporate scientific and rational performance appraisal criteria, which would reflect the spirit of performance management and facilitate the implementation of the pay for performance system.	وتبعا لذلك، ومن أجل ضمان أن تحقق الدراسة نتائج معقولة، قـال إن أي خروج عن هذه الطرائق ينبغي أن يرتهـن بموافقة مسبقة من اللجنة.
A. The community interest in conservation, management and environmental protection and the individual	وحمايـة البيئـة، ومصلحة فرادى الدول فيما يتعلق بالصيد
The RCAs of management staff should include gender mainstreaming performance targets and oversight mechanisms.	102 يجب أن تشتمل تقييمات النتائج والكفاءات لموظفي الإدارة على أهداف لأداء تعميم مراعاة المنظور الجنساني وعلى آليات الرقابة.
Chapter III Improving the performance of the Department for General Assembly and Conference Management	تحسين أداء إدارة شؤون الجمعية العامة والمؤتمرات
2. Reaffirms the key importance of performance appraisal and management to enhanced organizational effectiveness	٢ تؤكد من جديد اﻷهمية الكبرى لتقييم اﻷداء وإدارته كوسيلة لتعزيز الفعالية التنظيمية
Where a certified performance management system was in place, the current SES pay range had been set as 107,550 to 162,100 and as 107,550 to 149,200 where there was no certified performance management system.	وحيثما و جد نظام مصـدق عليـه لإدارة الأداء، ح دد نطاق الأجور الراهـن في الخدمة الفنيـة العليا من 550 107 دولار إلى 100 162 دولار، ومن 500 107 دولار إلى 200 149 دولار في حالة عدم وجود نظام مصـدق عليـه لإدارة الأداء.
The Committee commends management for implementing the performance appraisal system (PAS) as an effective management tool encouraging dialogue between supervisors and staff.	وتثني اللجنة أيضا على الإدارة لتنفيذ نظام تقييم الأداء بوصفه أداة فعالة للإدارة تشجع على الحوار بين المشرفين والموظفين.

Display this page in English