female gender بالعربية

The staff gender distribution was 67 per cent male and 33 per cent female.

وكانت نسبة توزيع الجنسين بين الموظفين 67 في المائة من الذكور و 33 في المائة من الإناث.

Reding invited corporations to sign up for gender balance goals of 40% female board membership.

فقد دعت ريدينج الشركات إلى الاشتراك في تحقيق أهداف التوازن بين الجنسين بالموافقة على تخصيص 40% من المقاعد في مجالس إدارات الشركات للنساء.

The damaging impact of active gender discrimination – such as bride burning and female infanticide – is clear.

إن التأثير المدمر الناجم عن التمييز النشط بين الجنسين ــ مثل حرق العرائس ووأد البنات ــ واضح للغاية.

Also for the gender balance of the mission, a larger availability of UNMOs in female ranks should be encouraged.

وتوخيا أيضا للتوازن الجنساني في البعثة، ينبغي تشجيع توفير مزيد المراقبات العسكريات.

There are practically no female managers in businesses owned by men. Business sectors are deeply gender-segregated.

والفصل القائم على نوع الجنس عميق الجذور في قطاعات الأعمال التجارية.

The gender distribution of Secretariat staff shows an almost evenly balanced female/male staff distribution (51.5/48.5).

129 - ويبيّن التوزيع الجنساني لموظفي الأمانة العامة وجود توزع شبه متوازن بين الذكور والإناث بين الموظفين (51.5/48.5).

If there are no suitable female candidates, it was argued, then the best candidate should prevail, regardless of gender.

حتى زعم البعض أن الغلبة لابد أن تكون للمرشح الأفضل بصرف النظر عن الجنس ما لم يكن لدينا مرشحات مناسبات.

Delegates expressed the importance of having a strategy to address gender-based violence, including female genital mutilation.

21 - وأعرب أعضاء الوفود عن أهمية إيجاد استراتيجية تتصدى للعنف القائم على نوع الجنس، بما في ذلك تشويه الأعضاء التناسلية للإناث.

Women are not given the same opportunity as men, which lead to a complete violation of gender Equality, at the expense of the female gender.

135- ولا تُعطى للمرأة الفرصة نفسها التي تُعطى للرجل مما يؤدي إلى انتهاك كامل للمساواة بين الجنسين على حساب الجنس الأنثوي.

==General studies==There have been few studies of the causality of women's behavior and interests, when they do not match the female gender role.

"كان هناك عدد قليل من الدراسات السببية لسلوك المرأة وأهتماماتها، وتصدر عندما لا يتم الاتفاق مع دور جنس الإناث في المجتمع.

In many developed countries, the security sector has yet to effectively respond to and prevent gender-based violence (GBV) or to attain gender parity between male and female employees.

وفي العديد من الدول النامية، يجب أن يرد القطاع الأمني بشكل فعال على العنف القائم على النوع (GBV) ومنعه أو تحقيق المساواة بين النوعين من الموظفين من الذكور والإناث.

Women's work or woman's work is a term used particularly in the West to indicate work that is believed to be exclusively the domain of women and associates particular tasks with the female gender.

عمل النساء أو عمل المرأة هو مصطلح يستخدم على وجه الخصوص في الغرب للإشارة إلى العمل الذي يعتقد أنه ينحصر في طبيعته كمجال للنساء ويربط بين مهام معينة وبين الجنس الأنثوي.