Translation of "employees entitlements" to Arabic language:


  Dictionary English-Arabic

  Examples (External sources, not reviewed)

In all other circumstances women employees in government service have identical leave entitlements as their male counterparts.
273 وتحصل الموظفة في الخدمة الحكومية على نفس استحقاقات الإجازات التي يحصل عليها نظرائها من الرجال، في جميع الأحوال الأخرى.
Maternity Leave Entitlements
استحقاقات إجازة الأمومة
The Pension Entitlements and Client Services Section manages and controls the processing of the Fund's benefit entitlements.
33 يتولى قسم استحقاقات المعاشات التقاعدية وخدمات العملاء إدارة ومراقبة تجهيز الاستحقاقات بالصندوق.
Pension Entitlements and Client Services
خ ع (رر) 3
Pension Entitlements and Client Services
قسم الاستثمارات
(ii) Participation, Entitlements and Contributions Section
'2 قسم الاشتراك والاستحقاقات والاشتراكات
(b) Pension Entitlements and Client Services Section
(ب) قسم استحقاقات المعاشات التقاعدية وخدمات العملاء
The Pension Entitlements and Client Services Section will continue to
34 وسيواصل قسم استحقاقات المعاشات التقاعدية وخدمات العملاء القيام بما يلي
Table 18 Evolution of the Participation, Entitlements and Contributions Section
الجدول 18
The only study conducted on the level of awareness by employees of s36 of the Employment Act shows that women are generally aware of the maternity entitlement in the public and private sectors but the entitlements received in the private sector is poor (Piau Lynch Tarileo, 1996).
والدراسة الوحيدة، التي أجريت فيما يتصل بمدى إلمام العاملين بالفرع 36 من قانون العمل، تبرز أن النساء يدركن بصورة عامة استحقاقات الأمومة في القطاعين العام والخاص، وإن كانت الاستحقاقات القائمة في القطاع الخاص تتسم بانخفاض المستوى (بيو لينش وتاريليو، 1996).
D. Entitlements of internationally recruited staff serving in non family duty stations
دال استحقاقات الموظفين المعينين دوليا العاملين في مراكز العمل التي لا يسمح فيها باصطحاب الأسر
There were no entitlements to cut or government funds to re direct.
فلم تكن هناك استحقاقات تسمح بالاقتطاع من الأموال الحكومية أو إعادة توجيهها.
with no employees.
بدون موظفين.
Moreover, 7.2 of women employees and 2.2 of men employees are employed part time.
وفضلا عن ذلك فإن نسبة 7.2 في المائة من الموظفات و 2.2 في المائة من الموظفين مستخد مون لبعض الوقت.
Non unionized workers face more hardship because they often do not know their entitlements.
والعاملون دون انتماء لاتحادات بعينها يواجهون مزيدا من الصعوبات، حيث أنهم لا يعرفون استحقاقاتهم في الكثير من الحالات.
This benefit is available to employees whose employer's regular workforce is at least 50 employees.
وهذا الاستحقاق متاح لموظفي رب العمل الذي لا يقل عدد الموظفين النظاميين الذين يشتغلون عنده عن 50 موظفا .
(a) Establish and set up benefit entitlements for payment revise established benefits recalculate entitlements due to death of beneficiary, change of country of residence, termination of children's benefits etc., and process the transfer of pension rights
(أ) تحديد الاستحقاقات وإعدادها للدفع وتنقيح الاستحقاقات الثابتة وإعادة حساب الاستحقاقات الواجبة نتيجة لوفاة المستفيد، أو تغيير بلد الإقامة، أو إنهاء استحقاقات الأطفال، وما إلى ذلك وتجهيز نقل حقوق المعاشات التقاعدية
With more money moving around, businesses rehire employees and ask existing employees to work more hours.
ومع توفر المزيد من الأموال، تعود الشركات إلى تعيين الموظفين وتطلب من الموظفين الحاليين العمل لساعات أطول.
11.19 In the only study carried out to find general level of awareness of s36 of the Employment Act by female employees in Port Vila, it was found that they were aware of the general maternity provisions but they were not fully aware of their nursing leave entitlements as shown in Figure 12.
11 19 وفي الدراسة الوحيدة التي تمت لبيان مستوى الإدراك العام للفرع 36 من قانون العمل من جانب النساء الموظفات في بورت فيلا، اتضح أن هؤلاء الموظفات يدركن الأحكام العامة الخاصة بالأمومة ولكنهن لا يفهمن تماما استحقاقاتهن المتصلة بإجازة الرضاعة، كما هو وارد في الشكل 12.
If employers tell their new employees that a pension saving plan is available, and even promise to match employees contributions, a significant fraction of employees still will not participate.
أما إذا خير أصحاب العمل موظفيهم الجدد في الالتحاق بصندوق ادخاري متاح، وحتى لو وعد أصحاب العمل بالتبرع للصندوق بحصة تضاهي الحصة التي يساهم بها كل موظف، فلسوف يمتنع عدد غير قليل من الموظفين عن الاشتراك.
They specified contributions to their 120 billion pool, set down borrowing entitlements, and allocated voting shares.
فعينوا مساهمات الأعضاء في رصيد المبادرة الإجمالي والذي يبلغ 120 مليار دولار، وحددوا متطلبات الاقتراض، وخصصوا حصص التصويت.
More women in the private sector were denied their legal entitlements to maternity and nursing leave.
وثمة نساء كثيرات في القطاع الخاص قد تعرضن للحرمان من استحقاقاتهن القانونية في إجازات للأمومة والرضاعة.
Employers who hire employees on a fixed term contract to replace women employees who are on pregnancy or confinement leave are subsidized, for the duration of the women employees' leave, with a sum equal to their insurance contribution liability for the insurance coverage of the hired employees.
أصحاب الأعمال الذين يستخدمون موظفين بعقد محدد المدة من أجل إحلالهم محل موظفات قائمات بإجازات حمل أو نفاس يتم دعمهم ماليا عن المدة التي تستغرقها إجازة الموظفات وبمبلغ يتساوى مع أقساط التأمين التي يدفعونها عن التغطية التأمينية للموظفين المستخد مين.
This project will benefit 5,000 employees.
وهذا المشروع سوف يفيد 000 5 من الموظفين ويتم تنفيذه من خلال الشركات أو في إطار شراكات بينها.
EOBI Employees Old age Benefits Institution.
(ب) تحفظ تعلن جمهورية باكستان الإسلامية أنها لا تعتبر نفسها ملزمة بالفقرة 1 من المادة 29 من الاتفاقية .
The Participation, Entitlements and Contributions Section comprises 13 posts 3 Professional and 10 General Service (Other level).
73 يضم قسم الاشتراك والاستحقاقات والاشتراكات 13 وظيفة 3 وظائف بالفئة الفنية و 10 وظائف بفئة الخدمات العامة (الرتب الأخرى).
Bavaria s government increased the workweek from 38.5 to 40 hours for older employees and to 42 hours for younger employees.
كما زادت حكومة بافاريا ساعات العمل الأسبوعية من 38.5 ساعة إلى 40 ساعة للعاملين الأكبر سنا ، وإلى 42 ساعة للعاملين الأصغر سنا .
This petition concerned early retirement arrangements for the Fund's employees, providing preferable benefits to male employees up to the age of 65, whilst granting female employees these benefits only up to the age of 60.
ولقد تعلق الالتماس ذو الصلة بترتيبات التقاعد المبكر لموظفي الصندوق، حيث م نحت استحقاقات تفضيلية للموظفين حتى عمر 65 عاما، بينما م نحت هذه الاستحقاقات للموظفات حتى سن 60 عاما فقط.
The proposition is ultimately simple use computers not just to find good employees, but also to help people become better employees.
وكان الاقتراح الذي ع ر ض علي في غاية البساطة استخدام الكمبيوتر ليس فقط في البحث عن الموظفين البارعين، بل وأيضا لمساعدة الناس على التحول إلى موظفين بارعين.
It was easier, because there were few choices no income tax rates to adjust or entitlements to cut.
كانت سهلة لأن الخيارات كانت ضئيلة فلم تكن هناك معدلات ضريبة دخل كافية للتعديل والتكيف ولم تكن هناك صلاحيات لخفض الديون.
Taxes might rise somewhat in the high income ranges, with the proceeds going to fund entitlements and redistribution.
وقد ترتفع الضرائب نوعا ما في نطاقات الدخل المرتفع، مع ذهاب العائدات إلى استحقاقات الصناديق وإعادة التوزيع.
This arrangement is deemed to cover all other entitlements relating to the specific travel, including any surface travel.
ويعتبر هذا الترتيب شاملا لكل الاستحقاقات الأخرى المتعلقة بالسفرة المعنية بما في ذلك أي سفر عن طريق البر.
Public sector employees had even more advantages.
وعلاوة على ذلك، فقد كان موظفو القطاع العام يتمتعون بميزات أكبر.
It has 16,000 employees as of 2013.
تمتلك 16,000 موظف ابتداء من عام 2007.
Altogether about 1,000,000 employees might be covered.
وقد يصل العدد الكلي للموظفين الذين يشملهم هذا الاتفاق إلى مليون موظف.
Employers are required to ensure a leave from work for pregnant employees for pre birth medical examination without reducing the employees' salary.
ومطلوب من أرباب العمل أن يكفلوا إعفاءجازة من العمل للموظفات الحوامل لإجراء الفحوصات الطبية السابقة للولادة بدون خفض مرتباتهن.
This Act is of particular importance to employees with temporary employment contracts, among whom women and employees from ethnic minorities clearly predominate.
وثمة أهمية خاصة لهذا القانون بالنسبة للموظفين بعقود عمل مؤقتة، ممن تتصدرهم النساء والعاملون المنتمون إلى أقليات عرقية.
There is broad support among employers, employees and works councils alike for the equal treatment of employees regardless of their working hours.
وثمة دعم واسع النطاق لدى أرباب الأعمال والموظفين ومجالس العمل أيضا لمبدأ المساواة في معاملة الموظفين بصرف النظر عن ساعات عملهم.
Regular casual employees covered by federal awards and agreements have the same access to job protected unpaid parental leave as permanent employees.
وهذا الحق الذي يستفيد منه العاملون الدائمون ينسحب على العاملين غير الرسميين المشمولين بالترتيبات والمكافآت الفيدرالية.
In view of the foreseeable demographic risks from pension entitlements, a time bomb may now have been set ticking.
وفي ضوء المخاطر الديموغرافية المتوقعة من استحقاقات المعاشات التقاعدية، فربما تحول الأمر برمته إلى قنبلة موقوتة.
Economic constraints have, in effect, led to under investment raising questions about institutional capacity to deliver on children's entitlements.
وفي واقع الأمر، أدت القيود الاقتصادية إلى قصور في الاستثمار يثير تساؤلات حول قدرة المؤسسات على الوفاء بمستحقات الأطفال (12).
The ruling dealt with early retirement arrangements for the Fund's employees, which provided preferable benefits to male employees up to the age of 65, whilst granting female employees these provisions benefits only up to the age of 60.
ولقد تناول هذا القرار ترتيبات التقاعد المبكر المتصلة بالعاملين في الصندوق، والتي تنص على منح استحقاقات تفضيلية للعاملين من الذكور حتى سن 65 سنة، مع إعطاء هذه الاستحقاقات للعاملات من الإناث حتى سن 60 سنة.
The employers initially trusted the employees to work hard without specific incentives, and quickly learned that, without such incentives, many employees would shirk.
في بداية الأمر وثق أرباب العمل في موظفيهم بأن يعملوا بجد دون حوافز محددة، ولكنهم سرعان ما تعلموا بأنه دون مثل هذه الحوافز سيتهرب الكثير من موظفيهم من المهام الموكلة إليهم.
This choice directly concerns more than 150,000 employees.
ويؤثر هذا الاختيار بصورة مباشرة على أكثر من 150 ألف موظف وعامل.
The employees were very nice and smiling again.
كان الموظفون باسمين، ولطفاء للغاية أيض ا.